浙江大学工业技术研究院因工作需要,在校内外公开招聘人员100名。录用人员的人事管理方式按浙江大学相关规定执行(经费自筹)。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求者,请将应聘材料(应聘人员登记表及个人详细简历)通过电子邮件发送到zdgyy6@zju.edu.cn。经资格审核后,再进行面试考核,择优录取。具体招聘岗位及要求详见附件。
也欢迎有志于加盟工业技术研究的应届毕业生前来应聘。
垂询电话:88981310
人 事 处
附: 浙江大学招聘岗位一览表
| 招聘单位 | 招聘岗位 | 职数 | 职位描述 | 职位要求: |
| 浙江大学工业技术研究院 | 研究开发人员 | 50 | 1、独立或协助承担研究开发项目,撰写相关研发文稿; 2、负责或协助科研团队管理; 3、推进研究成果的产业化; | 1、硕士研究生及以上学历,理工科等相关专业背景; 2、有参与、申请研发项目或产业研发经验; 3、具备一定的组织协调与管理能力; 4、有较强的文字驾驭能力; 5、熟练掌握一门外语,具有一定的听说读写能力。 |
| 技术转移服务人员 | 30 | 1、负责技术转移、科技咨询、知识产权服务、科技培训; 2、负责实施对外宣传,与地方政府、行业协会开展科技中介服务合作工作。 | 1、大学本科及以上学历,理工科相关专业背景; 2、有良好的沟通能力,项目理解能力以及团队合作精神; 3、有科技中介服务领域工作经验者优先。 | |
| 管理人员 | 20 | 1、负责专利、资质和项目管理工作; 2、负责相关文稿撰写,分析及日常管理工作。 | 1、硕士研究生及以上学历,情报信息,知识产权及理工科等相关专业背景; 2、有专利、资质和项目管理相关经验,了解相关法律法规,能够独立完成相关工作; 3、较强的文字功底和分析能力; 4、有良好的沟通能力,理解能力以及团队合作精神。 |
应聘截止时间:2010年6月21日17时

