1.符合招聘岗位的要求；2.新引进教师首个聘期内（不少于三年）不能应聘或转岗至非教学科研岗位；实验、图书资料等教学科研支撑岗位人员在两个聘期（不少于5年）合同期满且考核合格后可申请转岗；思政辅导员在辅导员岗位工作满一定年限且表现良好者，经报辅导员队伍建设工作小组审核同意后可申请转岗；新进校从事行政管理工作的人员在首个聘期（不少于3年）期满且考核合格后可申请校内流动；3.除组织调动外，实行企业化管理的事业编制应在同类型管理方式单位间流动。4.所聘岗位有约定的应按约定执行（如：国际化工作岗位等）。