褚健副校长首先向关心和支持学校人事制度改革和人才队伍建设工作的提案老师表示衷心的感谢,对他们能拨冗参加座谈会表示热烈欢迎。褚校长指出,今年是学校的人才战略年,本次双代会的主题也是围绕青年教师队伍建设,各位老师也向人事处提了很多好的意见建议,这为学校推进各项措施,改善青年教师成长环境创造了很好的舆论和政策环境。目前,学校“1311人才工程”战略、教学科研人员分类管理等人事口子重点工作正在稳步推进,新一轮岗位聘任也将在明年年初完成。通过这些政策措施的实施,学校教职工的收入和发展状况将得到较大地改善。同时,褚校长也寄语青年教师,要目光长远、潜心学问,跳出“经费-论文”的小圈子,瞄准国家长远规划,善于合作组队,度过一段时间的积累期后,将找到一条高速发展的快车道。
人事处褚超孚、朱晓芸副处长分别从机关管理队伍、思政辅导员队伍和师资队伍三个方面,向与会老师们答复了提案所涉的具体问题。参加会议的提案老师对人事处的答复表示了肯定,并就有关问题继续进行了交流。