根据《中共中央纪委机关 中共中央组织部关于开好“三严三实”专题民主生活会的通知》（组通字〔2015〕47号）精神和《关于在中层以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》（党委发〔2015〕25号）有关要求，2015年12月31日上午，人事处人才办召开2015年度中层党员领导干部民主生活会。刘旭处长主持会议，张宏建副校长、督导组组长李五一和叶建英列席会议，全处中层干部参加会议。

   会议开始前，张宏建副校长给大家上了一堂简短的党风廉政建设教育课，再次强调了党风廉政建设的重要性，要求大家对此有正确的认识，要管好自己、管好周边的同事。

会议伊始，督导组组长李五一对人事处召开民主生活会提出少说套话，多谈实际；认真开展批评与相互批评；注重相互帮助和提高等三点要求。刘旭处长首先代表人事处、人才办，本着“不谈成绩、只谈问题”的原则，对照“三严三实”的要求，深入、细致地总结了6项问题，并深入剖析根源，提出相应的整改意见。

 随后，在个人对照检查环节，每一位班子成员都紧密结合分管工作，从“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”方面进行了系统地、逐条地对照检查，认真开展自我批评。在相互批评环节，其他班子成员也都能够直言不讳，直奔主题指出对方的问题和不足，帮助分析原因，提出改正建议，真正达到“团结—批评—团结”的目的，张宏建副校长及督导组长李五一也分别对各位班子成员提出了中肯的意见建议。最后，督导组长李五一做总结发言。他表示，此次民主生活会开得很有效果，大家坦诚交流，聚焦工作，互相开展批评与自我批评，气氛很好，很民主。对领导班子的后续工作，李组长也提出了三点建议。