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 · 有下列情况之一者,应予退站:    
1、考核不合格的;
2、在学术上弄虚作假,影响恶劣的;
3、受警告以上行政处分的;
4、无故旷工连续15天或一年累计旷工30天以上的;
5、因患病等原因难以完成研究工作的;
6、出国逾期不归超过30天的;
7、超期3个月未能办理出站的;
8、其他情况应予以退站的。
退站人员,不享受国家对期满出站博士后研究人员规定的相关政策。退站的博士后研究人员应及时办理离校手续,没有落实单位的退站人员,其人事、档案关系将转至杭州市人才开发中心代管。